Los Estilos de Personalidad - El Estilo Dominante
17 Agosto, 2008 por raulvch
Cuenta la historia que Blaylock como jefe de Bob Hathaway -¿recuerdan? el personaje de la Gran Conexión- le había propuesto (léase “ordenar”) cambiar el perfil del programa radial que Bob conducía en la Radio KXOR de San Luis. El tenía un programa que se podría decir era bien “cool” dedicado a entrevistar a gente de la farándula, personajes famosos y tambien no tan famosos. Bueno, la cuestión fue que Blaylock le envía un Memorandum comunicándole lo siguiente:
“Buscamos un nuevo formato para incrementar nuestro mercado. ¡Un programa que sea mordaz! . Bob quiero que sea el presentador de un debate con mucha polémica. Cuento ya con su beneplácito. Le expondré mis planes cuando nos reunamos”
Bob acudió donde varias personas de su entorno para pedir opiniones sobre si debía hacer lo que Blaylock quería o si…debía abandonar; y, naturalmente, llegó donde el Dr. Crater, quien estaba internado en el hospital tratándose de una dolencia al corazón. Inmediatamente, el doctor se dió cuenta de lo que Bob estaba evitando y le recomendó que eche otro vistazo a su estilo de personalidad, fue entonces cuando Bob se dió cuenta que estaba evitando a Blaylock porque a éste último le encantaba la controversia y la polémica y a él no, porque como siempre trataba de agradar a la gente, el formato que quería no era tomado en cuenta por su jefe (Blaylock).
- Bueno, -le dijo el Dr. Crater- es hora de que aprenda cómo es el señor Blaylock. Así fue cómo Bob empezo a describirle los rasgos de personalidad de su jefe.
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Estilo de Blaylock
Rasgos de eficacia
- Directo y seguro de sí mismo - Aprovecha los retos - Competitivo - Orientado a los resultados - Sin miedo al enfrentamiento Rasgos de Ineficacia - Presumido - Dictatorial - Brusco - Discutidor - Oyente difícil |
- ¿Qué nombre tiene este estilo? -preguntó, Bob
- Dominante -dijo el Dr Crater
- Bob echó a reir - ¿Dominante? ¿por qué no, Dictador?
- Ahhh, eso lo dice porque sólo ha visto un lado de su estilo. Lo ve como un dictador porque a acentuado sus rasgos ineficaces con usted. Para tratar con él debe ser directo, ir al grano. Para sobrevivir con él, no debe permitir que sus sentimientos interfieran con la relación o con la toma de decisiones.
- En otras palabras -dijo Bob- no toma en cuenta lo que yo siento con respecto a cambiar de formato y hacer un programa polémico.
- Bob imagínese que usted es vendedor de autos y que un hombre como Blaylock entrara a la tienda a comprar uno. Después de escucharlo un rato, se daría cuenta de que correspondía a este estilo de personalidad. Usted hablaría de modo directo, ¿no?; no perdería el tiempo con palabras.
- Exacto.
- Ahora, ¿qué haría para asegurarse que este hombre con el estilo dominante, el mismo estilo que Blaylock, comprara un auto?
- Muy fácil. Le hablaría como quiere que le hablen.
De repente, Bob abrió los ojos desmesuradamente. Se le encendió una luz.
- ¡Ajá! ahora veo a donde quiere llegar. conociendo el estilo de otra persona, se puede hablar de manera más efectiva.
- Lo ha entendido -dijo el doctor Crater.
- Y mientras estás ocupado adaptándote al otro, dejas a un lado tus propias inseguridades.
- Hijo, acaba de descubrir un tesoro -el doctor estaba muy contento.
-Entonces, ¿debería adaptarme al estilo de Blaylock en la reunión del viernes?
- Sí, ser capáz de adaptarse a varios estilos personales es una cualidad que tienen todos los maestros de la comunicación.
Los dos se tomaron un respiro. - Necesito descansar -dijo Crater- venga a verme mañana por la tarde, todavía nos falta hablar de dos estilos más. Por favor, cierre la puerta cuando salga.
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